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    散会之后，吕安心事重重的回到了自己办公室。

    刚才在会上，马华滕逼着她立下了军令状，让她有点心虚。

    作为管理型人才升任了技术部门主管，对技术方面自然是不太了解。

    虽然之前她也写过几天代码，但那都是在几位码农哥哥的协助下，离开了技术岗位后，她也就只记得“hello world”。

    在完全不懂技术的这种情况下，她也是没有把握的，底下那些码农到底能不能按时完成任务。

    原本以为这个仿照“美图神器”的“美颜秀”项目是个镀金职位，吕安自然是下了一番心思给抢到了手。

    企鹅版“美图神器”定位的目标用户也是女性，她自身性别就成了竞争中最大的优势。

    毕竟，女人更懂女人。

    这个理由让吕安的竞争对手少了许多，所以她也就顺利拿下了项目经理的位置。

    剩下就是慢慢等项目做出来，然后上线，自己的资历也就够了。

    后续向上升职，还是跳去别的互联网公司，这个履历都足够她吃好久了，甚至有机会还可以忽悠个投资人，给搞钱自己创业一波。

    但是万万没想到啊，这个项目突然就被马总给重视起来，成了目前公司最重要的项目。

    这就完全出乎了吕安的意料，给她的计划全打乱了。

    毕竟这种事情是相当少见的，公司内的项目基本都是从别人那里借鉴，直接对着原型微创新一遍就好，也不需要产品经理有什么太大能力。

    后续推上线运营等着QQ给导入流量就行，至于产品能不能做起来，那完全看运气。

    如果数据非常好，那就算是中大奖了，升职加薪、项目奖金全都有。

    如果产品效果还行，项目就能继续维持，大家都还能混下去。

    要是数据不好，维持个两年还没有起色就会被砍掉，大家就换个项目而已。

    现在这个“美颜秀”重要性被提升到公司重点战略项目层面了，那么接下来压力可就大了。

    但凡项目没有什么起色，吕安就会被第一时间换掉，换成别人接手。

    那吕安的镀金计划美梦就全破灭了。

    在这种情况下，吕安直接把项目技术主管柳飞扬叫了过来。

    “刚才开会，马总要求我们在一个半月内拿出美颜秀的demo来。”

    柳飞扬惊了，“这不可能！”

    吕安冷着脸说道，“这话你去跟马总说吧。”

    柳飞扬沉默了半晌，无奈的说道，“吕经理，虽然平常工作中咱们有摩擦，那都是对事不对人，我们之间也没有什么太大的矛盾。”

    “美颜秀这个项目技术难度很高的，一个半月的时间，我们实在是没有办法来完成。”

    吕安叹了口气，“我也是没办法，今天的会议已经把美颜秀列为公司的重点项目了，上面给了压力，不是我想逼你们。”

    柳飞扬无奈的说道，“demo要做到什么程度？”

    “马总说，要能达到美图神器90%的效果。”吕安回答道。

    “啊？”柳飞扬整个人都麻了，“这绝不可能！”

    “公司定的目标太高了，而且还是在一个半月的时间里，这压根不可能完成！”

    吕安转过头没有看柳飞扬，“这个计划已经定下来了，没有更改的余地，照着执行吧。”

    “技术难度高？”吕安看了柳飞扬一眼，“那就去招人，你缺人我就给你找人，缺技术骨干那就别的地方挖。”

    “咱们项目预算充足，你想要什么资源都可以，这是马总特批的。”

    柳飞扬只觉得心里发苦，犹豫了片刻，“我倒是有个办法，可以按时完成目标，只是……”

    “只是什么？”吕安马上追问道。

    “只是有点麻烦。”柳飞扬沉吟片刻说道，“眼下要想在一个半月内完成demo，得从外面招聘技术经验丰富的程序员。”

    “特别是有类似项目经验的程序员，这样可以少走很多技术弯路，节省研发时间。”
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